1. 劳工与人权

公司以人为本，尊重员工的权益，不歧视员工、不进行强迫劳动、不体罚与虐待员工、尊重法律允许下的自由结社、不使用童工，工作时间、工资福利符合法规要求，并进行持续改善，以不断的符合法规的要求。

2. 商业道德

符合法律法规要求，参与公益事业，反对不正当利益与不正当的商业竞争。